Работа: директор по персоналу в Санкт-Петербурге, 16069 вакансий

Рассмотрим кандидатов на вакансию HRD / Директор по персоналу (Федеральная розница + E-com)

Локация: Санкт - Петербург!!!

Уровень дохода: Фиксированная часть + KPI (обсуждается индивидуально с собственником)

О компании и сути роли

Мы представляем одного из лидеров рынка в одном из сегментов розницы и федеральной сетью объектов (200+ точек) и активно растущим E-commerce направлением. Компания находится в фазе активной трансформации

...

Крупное петербургское производственное предприятие ищет опытного и результативного директора по персоналу (HRD), готового выстроить и в дальнейшем поддерживать на высоком уровне эффективное управление HR функциями предприятия.Нам нужен опытный, проактивный и результативный управленец, умеющий видеть общую цель и достигать необходимого результата, одновременно не забывающего настраивать эффективные бизнес-процессы как вверенных в управление подразделений, так и кроссфункциональные, работая в общих проектах с

...

Мы - крупный оператор фисилити-услуг. Наша компания работает на рынке более 10 лет.

Сегодня мы динамично развиваемся, создаем уникальные стандарты качества обслуживания клиентов, постоянно расширяем географию присутствия.

На наших объектах задействованы более 700 сотрудников в 37 городах России.

Мы гордимся своими достижениями - за последние два года мы четырежды стали победителем профессиональных премий CRE Federal Awards и Arendator Awards в

...

Рассмотрим кандидатов на вакансию HRD / Директор по персоналу (Федеральная розница + E-com)

Локация: Санкт - Петербург!!!

Уровень дохода: Фиксированная часть + KPI (обсуждается индивидуально с собственником)

О компании и сути роли

Мы представляем одного из лидеров рынка в одном из сегментов розницы и федеральной сетью объектов (200+ точек) и активно растущим E-commerce направлением. Компания находится в фазе активной трансформации

...

В наш замечательный трехзвездочный отель требуется сотрудник на должность менеджера по персоналу. Дружный и сплоченный коллектив, официальное трудоустройство, «белая» заработная плата, карьерный рост - такими преимуществами характеризуется работа в отеле «Матисов Домик». Штат сотрудников небольшой - до 30 человек. Поэтому работать будет комфортно , легко и приятно!

Будем рады вашим откликам и резюме!

Обязанности:

• Подбор персонала, расстановка кадров;
• Ведение полного

...

Группа компаний «Немецкая семейная клиника» — признанный лидер рынка частных медицинских услуг в Санкт-Петербурге, предлагающий лучшие решения в вопросах предоставления качественной медицины, высоких стандартов обслуживания и индивидуального подхода к каждому пациенту.

Компания растёт, и HR-функции предстоит расти вместе с ней: развивать HR-бренд, выстраивать систему адаптации, делать подбор персонала более эффективным с опорой на современные инструменты, включая AI, и вместе со

...

В крупную строительную Компанию требуется:Директор по персоналу HRD

Задачи:

• Реализация стратегии по персоналу в соответствии с бизнес-целями Компании
• Развитие бренда работодателя, выстраивание эффективной системы подбора с учетом сезонных пиков и готовность лично закрывать вакансии топ уровня
• Бюджетирование затрат на персонал, контроль ФОТ
• Ведение блока отчетности по всем HR показателям
• Развитие системы грейдов и мотивации, анализ рынка заработных плат
• Работа

...

АО «НПО «РИВС» – российская производственно-инжиниринговая компания, разрабатывающая комплексные решения для обогатительных и металлургических предприятий, обеспечивая достижение гарантированных технологических показателей.

Сейчас перед нами стоит важная задача: усилить и трансформировать HR-функцию, сделав ее стратегическим партнером бизнеса.

Именно поэтому мы приглашаем к сотрудничеству Директора по персоналу.

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию управления персоналом в контексте стратегических целей компании;
• Улучшать HR-процессы: от

...

Строительная компания ООО “Энергия” вот уже более 10 лет реализует различные проекты в промышленном строительстве.

В связи с расширением и увеличением объемов работ команда профессионалов ищет Заместителя генерального директора по работе с персоналом.

Обязанности:

• Формирование рекомендаций по системе оплаты труда и создание системы мотивации сотрудников (материальная/ нематериальная) по итогам работы. Актуализация социальной политики компании, взаимодействие с финансовым отделом;
• Регулярный мониторинг

...

Мы – компания, специализирующаяся на продаже спортивного питания и качественных биологически активных добавок для поддержания здоровья, энергии и активного образа жизни. В нашем ассортименте представлены продукты, направленные на укрепление иммунитета, восполнение витаминов и минералов, поддержание красоты, хорошего самочувствия и общего тонуса организма.

Сейчас мы в поиске HRD (руководителя HR-отдела), который возьмёт на себя стратегическое и операционное управление персоналом, закроет

...

Крупный торгово-производственный игрок с собственной розничной сетью (более 200 магазинов) ищет опытного Директора по персоналу, который готов к релокации в г. Пятигорск и станет стратегическим партнёром.У вас будет реальный ресурс на внедрение изменений: бюджеты, IT-инструменты и поддержка руководства.​​​​​​​За что Вы будете отвечать:

• Формирование и реализация HR‑стратегии в соответствии с бизнес‑целями компании, синхронизация HR‑процессов с развитием розничной сети.

...

DEGA — клиника эстетической медицины премиум-класса с сильной медицинской экспертизой и высоким уровнем сервиса. Мы — клиника полного цикла, где современные медицинские технологии сочетаются с безупречным сервисом, комфортом и высокими стандартами безопасности.Сейчас мы в поиске HRD (руководителя HR-отдела), который возьмёт на себя стратегическое и операционное управление персоналом, закроет ключевые вакансии и выстроит прозрачную систему найма, адаптации, обучения и

...

Приглашаем в нашу команду лидера HR направления!

5 причин выбрать нас:

• Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие.
• Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, услуги корпоративного психолога.
• Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие

...

В производственную компанию требуется Директор по персоналу

Ищем стратегического HR партнера.

Обязанности:

• Построение и развитие системы управления HR, обеспечивающей привлечение, удержание и развитие сильных специалистов, формирование устойчивой корпоративной культуры и поддержку масштабирования бизнеса.

• Стратегический HR
• Совершенствования функции онбординга и систематизация внутренних процессов
• Работа по развитию персонала, выстраивание системы обучения, коучинг сотрудников
• Работа по построению сильного HR бренда
• Работа с внутренними

...

Обязанности:

• Анализ текущих и будущих потребностей в кадрах, планирование численности и структуры персонала;
• Организация и ведение полного цикла работы по закрытию актуальных вакансий всех уровней (в т.ч. сложных). От cоставления профиля вакансии до выхода сотрудника на работу. Поиск сотрудников для новых проектов. Сопровождение сотрудников в период адаптации;
• Контроль соблюдения ПВТР и трудовой дисциплины;
• Мониторинг рынка труда и заработных плат;
• Разрешение

...

Строительная компания ООО “Энергия” вот уже более 10 лет реализует различные проекты в промышленном строительстве.

В связи с расширением и увеличением объемов работ команда профессионалов ищет Заместителя генерального директора по работе с персоналом.

Обязанности:

• Формирование рекомендаций по системе оплаты труда и создание системы мотивации сотрудников (материальная/ нематериальная) по итогам работы. Актуализация социальной политики компании, взаимодействие с финансовым отделом;
• Регулярный мониторинг

...

ООО «Энергия Холода» — российский производитель чиллеров и градирен. 200+ сотрудников, оборот 2 млрд руб., рост x2 ежегодно. Наша цель — 20 млрд. Мы строим компанию мирового уровня и ищем человека, который выстроит HR-функцию нового поколения.

Что предстоит делать:

• Написать и реализовать HR-стратегию на пути к 20 млрд — пошагово, с датами и метриками
• Построить организационную структуру по 3 грейдам

...

Мы ищем HR-директора, который построит и разовьёт HR-функцию как стратегический инструмент управления для достижения бизнес-целей компании. Основной фокус роли - HR-стратегия: трансформация корпоративной культуры, развитие талантов, усиление команды и выстраивание прозрачных и эффективных HR-процессов.Роль:

• Разработка и внедрение HR-стратегии в соответствии с бизнес-целями компании.
• Формирование культуры результативности, вовлечённости, ответственности и проактивности.
• Проектирование и оптимизация систем подбора персонала, адаптации, оценки эффективности,

...

Мы строим один из самых сильных HR-департаментов на рынке недвижимости Санкт-Петербурга и ищем руководителя, который готов вырасти в роль Бизнес-партнера по персоналу.

У нас уже есть амбициозная стратегия до 2030 г. по приросту доли рынка.

Позиция создается в связи с ростом компании и расширением HR-функции, мы ищем человека, который хочет влиять на бизнес через людей, участвовать в построении системы найма,

...

Обязанности:

• ведение организационной и распорядительной документации по персоналу, учету и движению кадров, ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;

• сбор информации о потребностях организации в персонале, поиск, привлечение, подбор и отбор персонала;

• организация и проведение оценки персонала, обучения и аттестации персонала, адаптации и стажировки персонала;

• организация труда и оплаты труда персонала;

• администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, обеспечения

...