Работа: менеджер по персоналу в Санкт-Петербурге, 17237 вакансий

В наш замечательный трехзвездочный отель требуется сотрудник на должность «менеджер по персоналу». Дружный и сплоченный коллектив, официальное трудоустройство, «белая» заработная плата, карьерный рост - такими преимуществами характеризуется работа в отеле «Матисов Домик».Штат сотрудников небольшой - до 30 человек. Поэтому работать будет комфортно, легко и приятно!

Будем рады вашим откликам и резюме!

Обязанности:

• Подбор персонала, расстановка кадров;
• Ведение полного кадрового

...

Преимущества:

- сотрудничество из любой точки мира УДАЛЕННО;

- неограниченный доход (получаешь выплату за каждого оформленного новичка);

- всему научим с помощью наших наставников;

- дадим квоты для поиска!

Обязанности:

- ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки);- Проведение телефонных интервью;- Доведение кандидата до подписания договора сотрудничества;- Взаимодействие по вопросам

...

ООО «АТЭКС-Электро» - производственная компания работает с 2003 года. Проектирует, изготавливает и поставляет электрооборудование для промышленных нефтеперерабатывающих, нефтегазодобывающих предприятий нашей страны.

Обязанности:

• Ведение КДП в полном объеме (штат до 100 человек): прием, увольнение, отпуска, кадровые перемещения, ведение и хранение трудовых книжек, табеля учета рабочего времени.

• Воинский учет.

• Ведение отчетной документации.

• Поиск, подбор и закрытие вакансий.

•

...

Привет, будущий коллега)

Мы в поиске заботливого HR-менеджера / рекрутера в нашу команду)

Салоны маникюра "НОГТИ" - сегодня это 7 салонов нового формата в разных районах города - это крутая профи команда более 100 человек, которая на протяжении 10 лет каждый день делает девушек счастливее - это место где можно добиться успеха в любимом деле)Мы продолжаем развиваться...

Что нужно делать:

• Участвовать в процессе формировании команды;
• Заниматься адаптацией новых сотрудников;
• Сбор обратной связи от сотрудников;
• Участие в разработке системы и инструментов адаптации сотрудников;

Какие качества и навыки важны для нас:

• Грамотная речь;
• Ответственность;
• Самостоятельность;
• Коммуникабельность;
• Знание современных методик подбора и адаптации;
• Знание офисных программ (Excel, СRM и тд.);

Мы предлагаем:

• Конкурентная заработная плата - оклад от 80 000

...

Обязанности:

1. Полный цикл подбора кандидатов: сбор информации о потребности в персонале; формирование перечня вакантных должностей и требований к ним; размещение вакансий на ключевых поисковых сайтах, активный поиск (включая холодный); отбор кандидатов, проведение телефонных интервью, первичных очных собеседований; организация и курирование встреч соискателей с руководителями структурных подразделений.
2. Создание и поддержание в актуальном состоянии базы данных вакансий и свободных рабочих мест.
3. Участие

...

В торгово-производственную компанию, которая более 20 лет создает качественные монтажные пены, герметики и клеи, нужен опытный HR. Мы ищем человека, который умеет видеть в людях потенциал, привлекать сильных специалистов и развивать команду. Здесь ценят ответственность, уважение и настоящую вовлечённость в общее дело.

⚡ Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл подбора: от поиска до выхода сотрудника

• Проведение интервью и согласование встреч с

...

Attek Group — это один из крупнейших экспертных центров на российском рынке. Мы специализируемся на широком спектре оказании услуг, таких как сертификация, специальная оценка условий труда, регистрация медицинских изделий и обучение.

Существуем на рынке более 10 лет и за это время успешно реализовали сложнейшие проекты для таких компаний как РЖД, Роснефть, Лукойл, Газпром, Росгосстрах, Юлмарт, Связной и другие.

В нашу

...

Мы — Группа компаний «МКС», лидер в создании энергетических решений «под ключ». С 2005 года мы построили более 62 мини-ТЭС от Германии до ОАЭ, обеспечивая мир надежной энергией. Наш главный актив — команда целеустремленных профессионалов. Сейчас мы запускаем новое направление и ищем человека, который заряжен на результат так же, как наши электростанции — на мощность.

Вас ждут следующие задачи:

...

Обязанности:

• Скрининг резюме на площадках найма;
• Проводить первичное собеседование по телефону;
• Составлять и размещать вакансии на площадках найма в интернете;( HH; Авито) Офисные вакансии.
• Проводить адаптацию новых сотрудников;
• Работать с удержанием сотрудников;
• Поддерживать благоприятный микроклимат в коллективе;
• Организация поздравлений сотрудников, корпоративных мероприятий компании.
• Административная работа.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала не менее 2х лет;
• Опыт

...

Студия архитектуры и дизайна Fenix Interior ищет в команду HR-специалиста / рекрутера для работы в творческой проектной среде.

Мы — проектная команда, где важны люди, структура и процессы. Ищем специалиста, который поможет выстроить HR-систему и качественно закрывать ключевые позиции.

Твои задачи:

Формирование, развитие и оптимизация кадровой структуры студии:

1. Описание и внедрение должностных инструкций для ключевых ролей

2. Разработка и

...

Обязанности:

• Участие в подборе персонала: помощь в размещении вакансий, проведение первичных собеседований, обзвон кандидатов, оценка кандидатов, маршрутизация кандидатов.
• Организация адаптационных мероприятий для новых сотрудников.
• Поддержка внутренних коммуникаций внутри коллектива.
• Оказание помощи сотрудникам отдела HR в реализации проектов.

Требования:

• Хорошее знание офисных приложений Microsoft Office.
• Умение эффективно общаться и налаживать контакты.
• Ответственность, внимательность и желание развиваться профессионально.
• Прохождение медицинской комиссии( по

...

Мы предлагаем работу в стабильной компании с лояльным руководством и перспективами роста и развития!

Чем предстоит заниматься:

Блок подбора персонала:

• Поиск сотрудников на открытые вакансии (линейный персонал, офис);
• Создание базы резерва;
• Оперативная обработка откликов на вакансии;
• Переговоры с подходящими потенциальными сотрудниками, проведение первичных собеседований по телефону, личные встречи с кандидатами;
• Сбор информации о кандидатах;
• Знание и применение различных методик для

...

Десятилeтний опыт и пocтoяннoе повышение кaчеcтва рабoты сделали нaшу кoмпaнию уcпeшнoй. Пpишло время выхoдить на cледующий уpовень, a для этoгo нaм нужны нoвыe сотрудники. Ждем специалистов в своей команде.

Обязанности :

- Размещение вакансий;

- Подбор персонала;

- Проведение телефонных интервью;

- Ведение отчетности, ведение гугл-таблицы;

- Заполнение внутренних реестров, таблиц, в т.ч. в корпоративных приложениях,Google таблицами, программами пакета MS

...

Группа компаний «АВАНПОСТ», одна из крупнейших компаний в сфере охранных услуг, предлагает присоединиться к высокопрофессиональной команде специалистов. Мы постоянно развиваем направление своего бизнеса и совершенствуем существующие процессы внутри компании.

Обязанности:

• Своевременная обработка кадровой документации (ЛК Т-2, трудовые книжки, архивация личных дел и т.д.) - 3 юр.лица (общая численность 200 чел);
• Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников;
• Формирование отчетов ЕФС-1, СТД-Р, СЗВ-СТАЖ;

...

Обязанности:

• участие в массовом подборе персонала на объекты строительства: обзвон кандидатов по откликам, ведение воронки подбора, консультирование и сбор документов для трудоустройства;
• ведение базы кандидатов;
• делопроизводство отдела;
• участие в HR-проектах организации.

Требования:

• опыт работы не требуется, главное желание и способность к обучению и саморазвитию;
• гибкость, адаптируемость, активность, умение планировать и организовывать свою работу;
• грамотная устная и письменная речь, хорошие коммуникативные

...

Компания "Макро групп" - ведущий поставщик радиоэлектронных компонентов мировых производителей и контрактный производитель высокотехнологичной продукции. Мы стабильная и крупная компания, работаем на рынке высоких технологий с 1994 года.

Приглашаем на работу менеджера по персоналу.Работа в составе отдела персонала.

Знание английского языка- обязательно!

Ключевые задачи:

• Поиск персонала на вакансии нашего высокотехнологичного производства- ИТР, специалисты в области радиоэлектроники, специалисты в области

...

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства, согласно ТК РФ (приёмы, переводы, увольнения, иное);
• Ведение табеля учета рабочего времени (учёт рабочего времени, контроль за соблюдением графика, учёт отпусков, больничных, командировок и других отсутствий работников);
• Взаимодействие с контролирующими органами, подготовка и сдача отчетности, ответы на запросы СФР и других контролирующих органов;
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства;
• Отслеживание изменений трудового законодательства;
• Подготовка внутренней отчетности.

...

«РМ-стил» - крупнейший производитель профильного металлопроката для судостроения и машиностроения.

Мы работаем на рынке более 20 лет!

Нашими заказчиками являются крупнейшие российские компании: «Адмиралтейские верфи», "Балтийский завод", "Силовые машины", "РЖД", "КАМАЗ", "АвтоВАЗ", "Уралвагонзавод" и многие-многие другие...

Мы включены в реестр Оборонно-промышленного комплекса.

Сейчас в нашу команду требуется Менеджер по персоналу (кадровому делопроизводству).

Мы очень ценим наших сотрудников и предлагаем

...

"ЛЕНТА"- это одна из крупнейших федеральных розничных сетей России.

Наши сотрудники нам доверяют, потому что "Лента" - это атмосфера большой и дружной семьи, где заботятся и ценят работу каждого.

Выбирайте "Ленту" для работы и жизни!

Что мы предлагаем:

• официальное оформление с 1-го рабочего дня
• стабильная выплата заработной платы еженедельно или 2 раза в месяц
• ежеквартальное премирование
• график работы –

...